2017年10月24日至11月1日，為期一周的湖南蟻坊軟件股份有限公司第四期新入職員工培訓(xùn)活動如期舉行，通過視頻會議的形式，來自長沙總部及濟(jì)南、北京分公司的28名新員工匯聚一堂，在濃郁的學(xué)習(xí)氛圍中共同成長進(jìn)步。

培訓(xùn)結(jié)束后新員工合影留念

公司重視人才的輸入，入職培訓(xùn)則是對新員工融入公司的重要指引。為使新員工能快速融入公司環(huán)境，公司綜合部本著高度重視的態(tài)度，精心策劃、周密安排，培訓(xùn)課程包括公司介紹及發(fā)展、產(chǎn)品介紹及使用操作、規(guī)章制度及行為規(guī)范、崗位職責(zé)及發(fā)展規(guī)劃等，同時還輔以隨堂測驗及課后作業(yè)。

授課教師由包括蟻坊軟件董事長黃三偉在內(nèi)的18名公司員工親自擔(dān)任。10月24日上午，綜合部經(jīng)理鄒曼以簡短的說明會正式拉開培訓(xùn)的序幕；培訓(xùn)期間，授課講師們用心準(zhǔn)備、耐心講解，讓大家不僅對公司有了全新的認(rèn)知，更對個人、工作有了明確的定位。

11月1日上午，蟻坊軟件董事長黃三偉對培訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)，傾情分享自己的經(jīng)驗心得，與新員工交流互動，令大家獲益匪淺。他強(qiáng)調(diào)，公司愿意幫助每一位員工解決困難，也愿意為每一位員工提供發(fā)展機(jī)會，希望大家能找準(zhǔn)定位，認(rèn)真對待工作、積極探索方法，與公司共同進(jìn)步。午時，新員工培訓(xùn)圓滿結(jié)束，綜合部還為優(yōu)秀新員工李芳進(jìn)行頒獎。

董事長黃三偉與新員工交流互動

通過本次培訓(xùn)，不僅使員工增強(qiáng)了對公司制度、產(chǎn)品的了解，更加快了員工對企業(yè)文化、氛圍的融入。相信基于這份認(rèn)同感，每位新員工都將在蟻坊軟件的平臺上施展才華、創(chuàng)造價值！

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